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["百色工投集团公开招聘百金资源公司工作人员计划表"]
["序号","需求单位","招聘岗位","岗位职责简介","需求\n人数",null,"工作地点","薪资","福利"]
[{"$nulls":5},"资格要求"]
[1,"广西百金资源开发有限公司","供销部副部长","1.协助部长制定供销计划、部门工作目标，并组织实施；\n2.负责大宗商品、备件采购、产品销售等供销工作；\n3.负责招投标、合同审查、合同签订、处理售后服务等工作及各环节风险防控；\n4.负责业务公关，维护客户关系；\n5.负责编写报表、工作报告、分析指标完成情况等；\n6.完成领导交办的其他工作。",1,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），市场营销、电子商务、工商管理、国际经济与贸易等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.具有2年及以上大宗商品采购及销售等相关工作经历，熟悉矿产贸易业务流程、行业政策、法律法规及大宗商品采购及销售流程等，具有市场管理、市场营销等相关专业知识；\n3.具有较强的市场分析、数据分析、成本核算能力，熟练使用采购管理系统或ERP软件；\n4.具备良好的沟通、谈判、风险防控、分析判断及团队合作能力。","百色市隆林县","6000-8000元/月","五险一金，商业团体意外险，带薪年假，生日福利，节假日福利，员工宿舍，员工食堂，员工培训，年度健康体检，员工互助保障险。"]
[2,"广西百金资源开发有限公司","供销部销售专责","1.执行销售计划，对接客户需求，推进订单签订、发货协调及售后跟进，维护稳定的客户合作关系；\n2.跟踪市场动态及产品信息，反馈客户需求与意见；负责销售订单的审核、执行跟踪，确保交付及时准确；\n3.统计销售数据，分析销售业绩达成情况，协助催收销售款项，降低坏账风险；\n4.完成领导交办的其他工作。",2,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），市场营销、电子商务、工商管理、国际经济与贸易等相关专业，大学专科及以上学历。\n2.具有2年及以上销售工作经验，适应经常出差。\n3.熟练使用办公软件及销售管理系统，工作积极、主动，抗压能力强。\n4.熟悉矿产贸易业务流程、行业政策及市场动态，具备较强的协调沟通和商务谈判能力。\n5.有矿产销售经验者优先。","百色市隆林县","4500-6500元/月"]
[3,"广西百金资源开发有限公司","人力部副部长","1.协助部长完成人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系管理等人事管理工作；\n2.建立完善人力资源各项管理制度并组织实施；\n3.按照工作分工相应业务内外协调统筹工作，协助部门完成各项工作；\n4.完成领导交办的其他工作。",1,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），人力资源管理、工商管理、经济、统计、会计等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.具有2年及以上人力资源工作经验。\n3.掌握人力资源管理知识，熟悉人力资源管理业务流程，熟练使用办公软件。\n4.熟悉国家劳动法律法规，具有亲和力，具有与工作岗位相应的专业知识、统筹协调、团队管理等能力。\n5.有人力资源管理师相关证书优先。","百色市隆林县","5800-7800元/月"]
[4,"广西百金资源开发有限公司","人力部干事","1.负责员工入职、离职、合同档案等相关材料收集、整理、保管等工作；\n2.负责公司员工请销假及考勤管理工作；\n3.协助部门开展日常各项工作；\n4.完成领导交办的其他工作。",1,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），人力资源、工商管理、行政管理等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.熟悉国家劳动法律法规，熟悉人力资源管理相关工作，熟练使用办公软件。\n3.具有1年以上人事相关工作经验。\n4.工作积极主动，具备良好的沟通能力和团队协作精神。","百色市隆林县","3000-5000元/月"]
[5,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂调度值班长","1.对深加工工作协调统筹，上传下达工作任务，解决、汇报生产过程中存在的问题；\n2.跟踪了解生产全过程，做好日常生产台账记录；\n3.完成领导交办的其他工作。",4,"1.45岁以下（1981年元月1日以后出生），冶金工程、工业工程等相关专业，大学专科及以上学历，适应倒班工作；\n2.能熟练操作办公软件，熟悉生产企业业务流程，具有与工作岗位相应的专业知识、统筹协调能力；\n3.具有同类型生产企业调度、安全生产管理工作经验者优先。","百色市隆林县","5000-7000元/月"]
[6,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂统计员","1.负责生产数据统计与监控，实时收集生产各段工序数据，核算指标，确保数据逻辑闭合；\n2.负责物料与成本核算，协助生产过程各项指标管控，负责质量与安环数据管理，建立完善各项数据台账；\n3.监控设备能耗与效率指标，协助进行优化改进以降低运行成本、提升性能，参与设备技术改造项目，负责备品备件的管理与申请；\n4.完成领导交办的其他工作。",2,"1.35岁以下（1991年元月1日以后出生），统计、经济等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.细心严谨，具有较强的数据统计分析能力，具有1年及以上生产统计同岗位相关工作经验。\n3.熟练掌握Office、Excel等办公软件，具有矿业、大宗商品领域数据核算或对账经验优先。","百色市隆林县","4000-6000元/月","五险一金，商业团体意外险，带薪年假，生日福利，节假日福利，员工宿舍，员工食堂，员工培训，年度健康体检，员工互助保障险。"]
[7,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂污水处理技术员","1.监控尾气处理工艺参数，记录运行数据并进行分析，识别工艺波动原因，提出调整建议，确保排放合法合规；\n2.参与制定工艺操作规程（SOP）并监督执行，及时处理工艺运行过程中的突发问题；​\n3.跟踪行业内尾气处理新技术、新工艺，评估其在车间的适用性，为技术升级提供参考；\n4.完成领导交办的其他工作。",2,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），冶金、化工、环境工程等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.熟悉尾气与污水处理工艺与技术，具有与工作岗位相应的专业知识、统筹协调能力；\n3.具有同类型生产企业相关工作经验或持有与所聘岗位相匹配职称者优先。","百色市隆林县","6000-8000元/月"]
[8,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂熔炼车间技术员","1.协助主任统筹熔炼车间工作，负责车间安全管理、生产管理和技术管理工作；\n2.负责熔炼车间各项管理制度的编制和人员分工安排，负责生产组织管理、质量管理；\n3.负责熔炼车间设备的正常维护、使用，做好检修计划等管理工作；\n4.完成领导交办的其他工作。",1,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），冶金、化工等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.熟悉锑矿火法熔炼生产工艺与技术，具有与工作岗位相应的专业知识、统筹协调能力；\n3.具有同类型生产企业相关工作经验或持有与所聘岗位相匹配职称者优先。","百色市隆林县","6000-8000元/月"]
[9,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂氧化锑车间技术员","1.监控生产及设备工艺参数，记录运行数据并进行分析，识别工艺波动原因，提出调整建议，确保处理效率稳定；​\n2.参与制定工艺操作规程（SOP），并监督一线员工执行；针对工艺运行中的瓶颈问题，开展技术调研攻关，提出优化方案并协助实施；\n3.完成领导交办的其他工作。",1,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），冶金、化工、材料等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.熟悉氧化锑生产工艺与技术，具有与工作岗位相应的专业知识、统筹协调能力；\n3.具有同类型生产企业相关工作经验或持有与所聘岗位相匹配职称者优先。","百色市隆林县","6000-8000元/月"]
[10,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂焦锑酸钠车间技术员","1.协助主任统筹焦锑酸钠生产线管理，制定生产工艺标准与质量管控方案；\n2.监督钝化、合成、提纯等核心工序运行，优化生产流程，提升产品收率与纯度；\n3.管理生产线人员与设备，协调与技术、质检部门对接，处理生产异常问题；\n4.完成领导交办的其他工作。",2,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），冶金、化工、材料等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.熟悉焦锑酸钠生产工艺与钝化技术，具有与工作岗位相应的专业知识、统筹协调能力；\n3.具有同类型生产企业相关工作经验或持有与所聘岗位相匹配职称者优先。","百色市隆林县","6000-8000元/月","五险一金，商业团体意外险，带薪年假，生日福利，节假日福利，员工宿舍，员工食堂，员工培训，年度健康体检，员工互助保障险。"]
[11,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂机电车间技术员","1.负责工厂机电设备日常巡检与维护，保障设备正常运行；\n2.排查机电设备故障，制定维修方案并执行，减少停机时间，协助制定设备保养计划，记录设备运行与维修数据；\n3.参与新机电设备安装、调试，确保符合生产需求，提出机电设备优化建议，降低能耗与维修成本；\n4.完成领导交办的其他工作。",2,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），机电、电气、机械、自动化等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.熟悉机械设备维护管理，具有与工作岗位相应的专业知识、统筹协调能力；\n3.具有同类型生产企业机电管理工作经验或持有与所聘岗位相匹配职称者优先。","百色市隆林县","6000-8000元/月"]
[12,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂化验车间化验员","1.核对样品信息，按规定进行破碎、研磨等制样工作，确保样品符合检验要求；\n2.按标准方法进行化学分析或物理测试，确保操作规范，详细记录检验数据，确保准确性和可追溯性；\n3.熟练使用化验室仪器，确保操作正确，按规定使用和储存化学试剂，确保安全，定期检查实验材料，确保质量合格。\n4.做好检验过程相关记录台账；\n5.完成领导交办的其他工作。",2,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），冶金、化工、化验、分析检验技术等相关专业，中职及以上学历，持有化验员职业资格证书，适应倒班工作；\n2.具备良好的岗位工作职业道德素质，遵守岗位安全生产制度、操作规程；\n3.能够熟练操作化验设备仪器，掌握化验操作流程；\n4.具有化工、冶炼行业化验工作经验者优先。","百色市隆林县","3500-4500元/月"]
[13,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂信息管理兼监控维护员","1.负责厂区监控系统、信息系统、办公系统的日常维护和维修工作，确保信息系统和监控系统正常运作；\n2.解决和处理信息化网络突发状况；\n3.参与信息化系统升级、改造方案并组织实施；\n4.负责监控系统日常运行相关台账管理；\n5.完成领导交办的其他工作。",1,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），电子、电气、自动化、计算机等相关专业，中职及以上学历；\n2.有1年以上安防设备维修等方面经验，精通监控系统组成及原理，熟练掌握各类监控设备安装调试与故障排查；\n3.具备网络基础知识，能处理IP监控系统问题，熟悉常用维修工具；\n4.具有相关工作经验或持有与所聘岗位相匹配职称者优先。","百色市隆林县","4000-5000元/月"]
[14,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂安全员","1.熟悉掌握国家、行业监管相关政策法规，并在日常工作中组织实施；\n2.负责现场安全生产监督、隐患排查、安全提醒，落实安全制度的执行；\n3.及时汇报及处理现场安全突发状况；\n4.做好日常安全生产台账记录；\n5.完成领导交办的其他工作。",4,"1.45岁以下（1981年元月1日以后出生），中职及以上学历，持有安全员资格证，适应倒班工作；\n2.具有安全生产与现场管理等方面工作经验，具备应急处置基础能力；\n3.具有同类型生产企业安全管理工作经验的，可适当放宽条件。","百色市隆林县","4000-5000元/月"]
[15,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂机修工","1.负责机械设备的日常巡检、点检与润滑，按规程进行机械设备的定期保养、小修中修及参与大修工作；\n2.负责诊断并修复机械故障，更换损坏部件，确保设备正常运行；\n3.参与新机械设备的安装、调试及日常检查、维护维修工作；\n4.完成领导交办的其他工作。",2,"1.40岁以下（1986年元月1日以后出生），机修、机电等相关专业，中职及以上学历，适应倒班工作；\n2.熟练掌握机械设备安装维修知识，具有2年以上的设备检修工作经历；\n3.具有同类型生产企业机修相关工作经验或持有与所聘岗位相匹配职称者优先。","百色市隆林县","4000-5000元/月","五险一金，商业团体意外险，带薪年假，生日福利，节假日福利，员工宿舍，员工食堂，员工培训，年度健康体检，员工互助保障险。"]
[16,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂仓储员","1.核对到货清单与实物的规格、数量、质量，办理入库手续，录入系统台账，将物资按规范摆放到位；\n2.定期盘点库存，确保账实相符；做好仓库防潮、防火、防盗等防护工作；及时处理呆滞、破损物资；\n3.根据出库单据准确拣货、备货，核对物资信息，办理出库手续，确保发货无误；\n4.维护仓库物资的电子和纸质台账，按时提交库存报表、出入库统计报表等；\n5.完成领导交办的其他工作。",1,"1.35岁以下（1991年元月1日以后出生），会计、统计、经济等相关专业，大学专科及以上学历；\n2.熟练操作OFFICE办公软件，熟悉仓管管理业务流程；\n3.具有同类型生产企业相关工作经验者优先。","百色市隆林县","3500-4500元/月"]
[17,"广西百金资源开发有限公司","深加工厂炉前工","1.负责炉前岗位操作，保障冶炼正常生产，按工艺要求投放物料、控制温度、流量和时间；\n2.配合炉内操作调整参数，及时发现并处理生产过程中的异常情况；\n3.负责设备的日常检查、维护和简单故障处理，确保设备正常运行；\n4.严格执行安全操作规程，做好现场清洁和危险源管控；\n5.完成领导交办的其他工作。",10,"1.45岁以下（1981年元月1日以后出生），中职及以上学历，适应倒班工作及高温环境；\n2.具有同类型生产企业相关工作经验者的，可适当放宽条件。","百色市隆林县","5000-7000元/月"]
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